張宛玲的部落格

（中央社記者邱柏勝台北20日電）景氣低迷，就業市場也不振。1111人力銀行調查，第 3季有意徵才企業比例僅54.2%，創6年同期最低，釋出職缺以生產製造、業務貿易、工程研發較多，平均薪資約新台幣2萬7239元。 1111人力銀行今天舉辦「景氣燈轉向、南向露曙光？2016企業第3季徵才意願調查」記者會，公布企業第3季徵才意願調查結果。調查顯示，今年第 3季有意徵才的企業，僅佔受訪企業的54.2%，較上季的64.9%少了11個百分點，更是調查以來的 6年同期新低。其中以資訊科技業、百貨販售業、民生服務業徵才意願較高，平均徵才人數為11人。調查指出，受訪企業第 3季徵才主要原因是以例行性徵才、填補人力缺口為主，主要釋出的職缺則以生產製造、業務貿易、工程研發較多，平均薪資落在 2萬7239元。 1111人力銀行副總經理李大華指出，國發會日前公布 4月景氣對策燈號，連10藍後首度轉為代表「轉向」的黃藍燈，顯示國內景氣似有轉好趨勢，受訪企業也普遍預估第3季營運會優於去年同期。然而他表示，就業市場為景氣落後指標，景氣未有明顯好轉，使企業徵才信心薄弱，造成今年第 3季企業徵才意願，創下調查以來的 6年新低，短期內難以全面帶動企業徵才動能，也讓今年的第3 季徵才，多落在例行性召募及填補人力缺口等因素，未能拓大整體就業市場。李大華分析，雖然國內景氣有好轉趨勢，但出口數據仍持續負成長，經濟成長率（GDP）估值亦持續下修，加上全球景氣亦未穩定，使得企業徵才偏向保守，短期內人力需求未能大幅成長。但各產業在人力運用上仍有需求，失業率現象亦未惡化，各界無需過度悲觀。為了解企業第 3季徵才需求狀況，1111人力銀行設計「企業第3季徵才意願」調查，自6月3日到6月17日，針對企業會員進行立意抽樣調查，有效樣本數為 540份。1050620

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Jun 22 Wed 2016 12:50
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（中央社記者江明晏台北20日電）宏達電HTC 10夕光紅已在日本開賣，宏達電表示，紅色向來受到日本市場歡迎，占銷售量44%；台灣HTC 10在4月維持穩定銷量，供貨也稍微吃緊，全球維持好的動能。 HTC 10夕光紅6月12日正式在日本KDDI零售店銷售開賣，這也是繼HTC M7(J one)上市以來第二支全球旗艦與KDDI合作。宏達電北亞區總經理董俊良表示，iPhone在日本占比高，電信業者補貼吃重，對電信業者來說，找到Android陣營好的產品就相當重要。董俊良表示，HTC 10在5月發表會後，做出市場調查，日本消費者對於宏達電與Google深度合作、好的音質呈現相當滿意。董俊良進一步說，以日本過去經驗來看，紅色旗艦得到許多高階主管喜愛，這次開賣10天左右時間，「主題紅」占所有銷售量的44%，可見消費者與高階主管、女性族群對紅色有相當大的偏好，HTC 10也得到初步肯定。董俊良說，台灣是家鄉市場，HTC 10夕光紅也正式在台灣開賣，HTC 10先前在台灣搶先全球開賣，4月維持穩定銷量，高價位旗艦表現穩定，比預期好一點，台灣的供貨也稍微吃緊，全球則維持一個好的動能。1050620